Chauffeur-livreur & manutentionnaire

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Date: 21 mai 2026

Lieu de travail: Saint-Joseph-de-Beauce, Québec, CA, G0S 2V0

Entreprise: Purolator

Début de l’affichage:                           
Numéro de poste                               68830 

Heures de travail:                               [[hoursOfWork]]
Code d'emploi:                                    112 
Établissement:                                    186 - St-Joseph De Beauce 
Syndiqué:                                             Oui
Supérieur (nom et titre):                     Manager Unit 

 Ce n’est pas un colis. C’est une promesse.MC

Nous sommes le plus important fournisseur de solutions intégrées de transport de colis et de marchandises, d’emballage et de logistique au Canada, et nous vous aidons à tenir vos promesses depuis plus de 60 ans. Notre secret? C’est vous! Les endroits où nous allons, les éléments que nous bravons, les promesses que nous tenons – tout cela est possible grâce à nos employés. Nous vous aiderons à développer de nouvelles compétences et à avoir un impact positif au sein de votre communauté.

 

 

 

Pourquoi se joindre à l'équipe de Purolator?

  • Environnement de travail motivant et sécuritaire
  • Possibilités de cheminement de carrière et de développement 
  • Possibilités de régime de retraite à prestations déterminées;
  • Possibilités d'accéder au programme exhaustif d'avantages sociaux, payés à 100% par l'employeur
  • Un programme d’aide aux employés et à la famille;
  • Un régime d’achat d’actions par les employés et des rabais pour nos employés.

 

Nous sommes à la recherche d'un(e) employé(e) au poste de courrier-trieur à notre établissement de St-Joseph-de-Beauce. 

 

Établissement : 740 Av Guy Poulin, St Joseph- de- Beauce (Québec), G0S 2V0 

Horaire du quart :  du lundi au vendredi

Contrat de travail : temps plein 30 hrs/sem. 

Salaire :  taux horaire à partir de 21.95$ pour le tri et 24.69$ pour le courrier

  

Le courrier-trieur, qui relève du chef d’unité/tri, est responsable de :

  • Décharger les véhicules de livraison, remorques et unité de chargement aérien.
  • Charger les envois en s’assurant de respecter les heures de départ prévues.
  • Travailler avec des équipements tel que des convoyeurs, des rouleaux ou des courroies; travailler dans les remorques, les conteneurs et les véhicules de livraison.
  • Effectuer les cueillettes et les livraisons des clients de façon efficace sur les routes assignées par le gestionnaire.
  • Effectuer les inspections quotidiennes avant départ et au retour.
  • Capacité de résoudre des problèmes qui surviennent sur la route.
  • Établir une relation positive avec les clients internes (répartiteurs, collègues et gestionnaires) et les clients externes
  • Autres tâches assignées.

  

Le courrier-trieur doit :

  • Avoir une connaissance du français

  • Être capable de soulever et manipuler des charges allant jusqu’à 70 lbs, seul

  • Avoir une expérience de travail dans un entrepôt (un atout)

  • Avoir un permis de conduire classe 5 avec un maximum de 4 points d'inaptitude.

  • Avoir 36 mois d'expérience de promenade; (veuillez accéder à votre dossier de conduite au lien suivant: https://authentification.quebec.ca/)

  • Réussir les examens théorique et pratique de conduite ainsi que les cours et formations en lien avec l’emploi.

  • Avoir d’excellentes compétences en service à la clientèle.

  • Avoir un bon esprit d’équipe.

  • Être capable de travailler dans un milieu de travail avec un rythme rapide et des délais serrés.

  • N'avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l'emploi. 

 

 

 

Exigence linguistique: Aucune compétence linguistique n'est requise pour ce poste.

 

Conditions de travail:  Sur la route; Environnement de dépôt

Échelon de salaire: Grade Union

Fournir un curriculum vitae à jour à :   Veuillez postuler via MaCarrière. Les employés n’ayant pas accès à 

MaCarrière peuvent soumettre leur curriculum vitae à jour à : ANNE-MARIE.TARDIF@PUROLATOR.COM

Date limite de soumission des candidatures:

Critères d’éligibilité :

  • Les employés doivent avoir occupé leur poste actuel pendant six mois ou plus pour être admissibles à poser leur candidature.
  • Les employés doivent avoir un rendement satisfaisant à leur poste actuel afin d’être considérés.

Les employés doivent aviser leur supérieur immédiat lorsqu’ils posent leur candidature pour un poste.

Purolator est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi favorisant la diversité et l’inclusion. L’entreprise prendra en considération tous les candidats qualifiés pour l’emploi, peu importe leur race, la couleur de leur peau, leur religion, leur sexe, leur orientation sexuelle, leur identité de genre, leur origine ethnique, leur âge, leur statut d’autochtone ou tout autre facteur pouvant être considéré comme discriminatoire. Si vous avez besoin d’un accommodement durant le processus de recrutement, nous travaillerons avec vous afin de répondre à vos besoins.

Tous les employés admissibles à poser leur candidature seront étudiés. Seuls les candidats les plus qualifiés seront choisis pour passer une entrevue.

*Veuillez avis er votre supérieur immédiat avant de postuler pour un poste interne

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